现实表现德能勤绩廉方面的主要表现
1、绩：全面完成工作指标，在履行职责、完成工作任务时质量好、数量多；工作效率高，完成工作任务过程中体现出来的组织效率、管理效率和机械效率高；工作效益佳，完成工作任务的经济效益、社会效益、时间效益等方面的效益好，取得的成果绩效就好；工作方法有创新，完成工作任务有好方法、好措施、超水平完成工作任务。
2、廉，不忘使命，廉洁奉公，遵纪守法，永不贪腐。初心不变，勇往直前。
3、能，积极进取，专业精通，认真学习，能力出众。
4、德：政治过硬，信念坚定，执行力强，拥护党的领导，注重政治学习，遵守道德规范。
5、德即遵守法律法规。尊重领导，顾全大局，团结协作，廉洁自律，谦虚谨慎，注重礼仪。不说不该说的话，不表不该表的态，不吃不该吃的请，不收不该收的礼，不做不该做的事，不建不该建的议，不逾不该逾的矩。不推过，不扯皮，不耍横，不张狂，不说情，摆正位置，找准角色。为人宽容厚道好相处，做事公正廉明能周全。能够时刻维护集体形象，维护政府形象，维护个人形象。
6、德能勤绩廉：指评价、考察和任用干部工作上涉及的五个方面。
7、廉：在本职工作岗位上，注重团结，以诚待人。平时工作中任劳任怨，扎实细致。在任职期间，牢固树立共产主义的世界观、人生观、价值观，从思想上、政治上时刻与党中央及各级党组织保持高度一致。在廉政建设中始终对自己高标准、严要求，时刻做到自重、自醒、自警、自励，自觉加强党性修养。通过加强自身的建设，进一步坚定了全心全意为人民服务的宗旨观念，把廉政建设变成自觉行动，贯穿于日常工作始终，坚决做到立党为公，执政为民，自觉抑制不正之风。
8、德能勤绩廉五方面表述是：
9、德就是真正带头践行社会主义价值观，遵纪守法，依法依规办事，行为端正；群众基础好；
10、“廉”是指必须廉洁奉公，廉洁奉公是对一名党员干部的基本要求。在廉洁自律方面，我能够自觉按照上级的要求，严格要求自我，始终持续清政廉洁的作风。
11、绩：工作成绩．挑大梁，担重任，攻坚克难，在工作期间，解决了遗留问题．协助领导解决了机关门前车辆停放问题．食堂承包转制。
12、能：扎实工作，不断从实践中积累经验，提高工作能力．作为新时期的公务员，不仅要具有过硬的思想道德素质，还要具有较强综合能力才能顺利地履行岗位赋予的职责和完成好上级交给的各项任务，具体来说本人从以下两个方面提高自己的能力。
13、能就是业务素质高，工作能力强，组织协调能力强；
14、德：坚持学习，巩固正确的政治信仰，在工作中，我能从严要求自己，坚持做到“在认认真真学习上要有新进步，在堂堂正正做人上要有新境界，在踏踏实实做事上要有新成就”。无论做任何事情，都能摆正自己同组织同事业的关系。
15、德：品德高尚，非常乐于助人；大公无私，具有牺牲精神；廉洁奉公、做事公正公道；政治立场坚定，坚决拥护党的领导。
16、“能”为胜任工作的基本条件。能力是对工作人员的才识和业务专业技术水平方面的要求。能力决定了工作人员是否承担得起某项工作任务的工作能力。一个人综合素质的高低，工作能力的强弱，决定着他能否履行好岗位赋予的职责和完成好上级交给的各项任务。
17、勤：具有积极的工作态度和事业心；工作中一丝不苟；平时肯学肯钻、任劳任怨；达到了规定的出勤率，不早退迟到，不无故缺勤、迟到。
18、能：有较强的业务能力，能熟练掌握和运用本职岗位知识，善于钻研，综合能力较强；
19、能：具有分析判断案例准确性的能力；对于纠纷事项具有决策、协调、解决问题的能力；实际工作中执行力强，工作灵活有条理，能及时完成作业计划。
20、“绩”为工作优劣的集中体现。绩，指的是一个人的工作实绩.是综合反映个人工作能力、水平和努力程度的一个标志，是业务活动和管理过程中表现出来的改造客观世界的物质或精神的成果。
21、德就是思想品德，能就是工作能力，勤就是工作态度，绩就是工作成绩，廉就是清正廉洁。这是每年对干部考核的基本要求，其中重点考核的是工作实绩。每个被考核的同志，要从德能勤绩廉五个方面，认真总结，总结经验，查找不足。
22、“勤”为担负工作的基本要求。勤，指的是工作尽力尽责，勤奋不怠.甘于奉献。勤是工作态度的基本体现。也是一个人有没有良好道德素养的体现。
23、勤就是做到勤政廉政，为民办实事，主要是工作或非工作时间努力投入，为人民服务；
24、绩当然就有很好的工作业绩和贡献，可列出重大成果。
25、廉：注重党风廉政建设，严格要求自己，无任何违规违纪言行。
26、勤：工作作风扎实，勤勤恳恳，爱岗敬业；
27、绩：工作成绩突出，完成什么项目，获得哪些荣誉；
28、德的内涵是指干部的政治思想品德以及遵纪守法、廉洁奉公、遵守职业道德、社会公德的情况。有“德”才可服人，有“德”方能安邦。
29、答案是：德：思想品行；能：工作能力；勤：工作态度；绩：业绩（成绩）；廉：廉洁。德能勤绩廉是指评价、考察和任用干部工作上涉及的五个方面。
30、绩，敢于创新，业绩突出。面对挑战，无所畏惧，脚踏实地，努力争先。
现实表现德能勤绩廉方面的主要表现
31、勤：勤奋踏实，认真履职．勤勉敬业是对一名干部的起码要求．我能够正确对待各项工作任务，热爱本职工作，对工作中遇到的难题，总是千方百计，竭尽所能予以解决。
32、指的是某个人在思想道德，能力水平，工作态度，业绩表现，廉洁从政等5方面的综合评价。
33、勤，踏实肯干，业精于勤，不断完善，勤能补拙。
34、一般年在终，每个人都要对德能勤绩廉进行总结。
35、德，品德高尚，思想正派，一身正气，公而忘私。为民服务，心甘情愿。
36、德能勤绩廉是组织部门考察干部的重点，需要正反两方面进行测评。
37、热爱本职工作，勤勤恳恳，任劳任怨从不在缺勤，没有矿工，迟到早退现象。工作中取得了很好的成绩，立3等功。奉公守法，清廉作风。
38、廉：在本职工作岗位上，注重团结，以诚待人。平时工作中任劳任怨，扎实细致。在任职期间，牢固树立共产主义的世界观、人生观、价值观，从思想上、政治上时刻与党中央及各级党组织保持高度一致。在廉政建设中始终对自己高标准、严要求，时刻做到自重、自醒、自警、自励，自觉加强党性修养。
39、廉：以身作则、廉洁奉公．在廉洁自律方面，我能坚持做到自重、自省、自警、自励，言行一致．能自觉抵制不正之风和腐败现象的侵蚀，对工作实事求是，能严格按照优秀党员的标准要求自己，严格遵守各项法律法规，遵守单位各项管理制度。
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