追随领导的话语

1、不知其它公司是否也是用这简单粗暴的方式来谈升职

2、每个人都希望得到领导的提拔，但是，这种事无需直接向领导表达自己想被提拔的想法，如果有机会，你可以向领导表达以下几点，我是说有机会，而不是刻意的表达。

3、接受新的工作挑战，高质量完成安排的任何工作；

4、我三十三岁被某领导看中，要我给他当秘书。我当时很犹豫。古语有云：三十而立。我都三十三了，还没有立起来。倘若我辛辛苦苦跟了领导几年，人家提拔了，或者只是利用我而已，我不是白白浪费几年时间吗？

5、总之，先开场白，再表忠心站队，最后是重点内容。

6、上个月我就做了这样的事情，还记得当时我就是这样对我的老板讲的：老板好！时间过得真快，一转眼我就在公司过了四年了，在四年的工作当中有过困难和阻碍，同时也有开心和快乐，过去的得与失，我会吸取有利的因素，强化自己的工作潜力，把不利的新入职在以后的工作当中排除，四年的时间让我在成为一个合格的管理人员道路上不断前进，我相信透过我的努力和同事的合作以及领导们的帮助和指导，我会成为一名优秀的领导者，回首过去，展望未来，为公司的发展，在我以后的工作当中一定尽心尽责把工作做好！就这样一个月不到我就接到了人事部的晋升公函。

7、当前工作状况做个简单汇报，简单扼要，不要过多拉闲篇；

8、三：让领导知道你是一个忠诚的人，懂得感恩的人。

9、时间过得很快，不知不觉中我跟领导干了三年秘书。可是没有半点动静。有天，我喝了一点酒，借着这股酒劲与领导为一件小事吵了起来，最后关起门来还打了一架。

10、第二，本职工作上如何做到为公司节约成本，或通过什么方案或改善为公司节约成本和增加效益，来突出自己的成绩。

11、第四，光会做事，不会做人也不行，需要跟各部门打好关系，从你嘴里说自己多能干，还不如从别人嘴里说出你能干要来得强。

12、一：你为你自己能够成为该公司的一员，你倍感骄傲。

13、四：你愿意虚心向领导学习，也希望领导多多的鞭策你和指教你。

14、第三，在完成自己本职工作后，你要会寻找聚焦点，什么意思呢？就是说公思目前比较关注哪些项目，如果自己有富余时间，可以踊跃接那些项目，让领导看到你的努力。

15、干好目前手头工作；

16、第一，公司有自己的考核系统，领导安排跟进的事项都要在规定时间完成，若不能及时完成，需要提前告知领导，并告知原因和调整到什么时候完成。

17、第一、做好提拔前的准备。如站队准确，坚持与领导高度统一，工作突出、引人注目。想领导之所想，急领导之所急，忙领导之所忙。并且比领导有更多的提前量。打个比方，就是与领导穿一条裤子。

18、提高各项专业能力。

19、开车接领导应该注意：

20、车辆内外要保持清洁干净。

21、首先先汇报下近期自己的工作情况，态度要诚恳，提请领导提出改进的意见建议（让他评价下你）；再说说自己对工作的一些看法、想法；第三向领导提出希望能到更重要的岗位锻炼锻炼的想法，可以以试探的口气（比如，我有个不成熟的想法，就是希望能到更重要的岗位锻炼下，如果领导认为基本符合条件，还请领导给予关心）；最后表个态，无论事情能否办成，自己仍将一如既往地、甚至是更加努力地工作，以感谢长期以来对自己的关心。

22、-给领导开车，安全稳定是第一位，坚持行车检查，保持车辆整洁，车况良好，确保领导每次行程安全，按时到达目的地。

23、接到领导后要安全遵章安全行驶，并以最快的速度安全送达。

24、我跟领导谈了一次话，坦坦荡荡的表明了自已的观点。领导表态只需跟他干三年，一定会给我一个位置。于是，我全身心的当起了秘书。

25、-最重要的一点：嘴巴紧，领导上哪里，见什么人，办什么事都要守口如瓶。

26、-领导给安排其他的事情，也要按照领导要求来，适时报告进度。千万别觉得有机会了就自己大显身手。

27、聊天过渡一下后，向领导表达自己过去得到了领导的关心爱护，以后将更加努力，也请领导多多支持关心；

28、我这边情况是，如果你要向领导提升职加薪，你先得准备好，自己这段时间做了哪些对公司有利的事，说白了就是为公司节约了或创收了多少钱。其次，你自己能力上有哪些已经提升。再次，需要找合适的时机。

29、找大领导聊聊天，谈话内容：

30、提前到达领导驻地，并告知领导已到达等候。

追随领导的话语

31、让领导赏识你。

32、遇到机会，向领导表达你能够更好完成各项工作；

33、开诚布公的谈谈，拿出实力和成绩说话，何须巧妙？如果没有扎实的本事，纵是升上去了，也会被挤下来。

34、相信我，无论结果怎么样，这么聊聊天绝无坏处。

35、可以直接问领导，自己这次有没有可能“进步”？是的，进步这个词，最为常用。

36、想提拔一事，是官场最敏感、高风险的个人大事。并非易事，需要做好如下几点：

37、第二、只可意会不可言传。想提拔，不要直接提出来。直接提出来了，基本就是否定了你的提拔。需要考验你的智慧。具体如何设计，自己考虑或聘请高人指点。

38、-司机其实就是半个助理，跟随在领导身边就要多观察，了解领导的习性和脾气，免触霉头

39、二：你在该领导的领导下，非常有干劲，也非常有奔头，你愿意鞍前马后追随领导。

40、第五，平时多记录自己有哪些改善项目，这些是你将来提升筹码。

41、具体情况具体分析具体操作。

42、学习提高管理能力。

43、送达领导后在原地等候领导或按照领导要求按时接领导。当好领导的驾驶员一定要为领导做好服务，使领导全身心投入到工作中去。

44、首先要停到领导方便上车的位置，然后在车门等候，看着领导出来及早的拉开车门待领导落座后轻轻关上门，就能出发了。